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Mobilisation unitaire du 1er mai

APRES LE 29 JANVIER ET LE 19 MARS 2009,

LE 1er MAI, ON « RE-MAI » CA DANS LA RUE !

Avec plus de 3 millions de manifestants dans toute la France et de très nombreux grévistes dans les entreprises publiques comme privées, les journées interprofessionnelles des 29 janvier et 19 mars 2009 sont une réussite.
Fortes du soutien de l’opinion publique, ces deux journées de mobilisation revendicatives confirment le niveau croissant du mécontentement et des exigences des salariés actifs et retraités, du public et du privé, des agents de la RATP.
Devant la détermination des salariés, des retraités et des chômeurs, le gouvernement et le patronat doivent revoir leur politique sociale. « Ce n’est pas aux salariés de payer la crise, c’est aux patrons ! ».
A la RATP, la CGT s’inscrit dans ce mouvement de protestation. Nous nous opposons à cette course effréné de la productivité de l’entreprise sans apporter de réponses aux revendications salariales, à l’amélioration de vie et conditions de travail.
Ensemble, le 1er mai, exigeons de la direction de mettre en place une politique d’entreprise responsable et répondant aux besoins des salariés.

>>> Tract "Appel unitaire du 1er Mai"

B1

OPALE, la belle arnaque

Opale, une pierre qui n’a rien de précieux.
Mis en place depuis quelques mois, ce protocole met en évidence ses premiers désagréments pour bon nombre d’agents.

Qui pouvait en douter ?

Ouverture à un agent, auto-relève, suppression de l’IME : les promesses d’un déroulement de carrière identique pour tous les B1et d’une prime qualité de service de 240 euros maximum étaient susceptibles de faire avaler la pilule aux agents B1. Cette prime n’avait d’autre objet que de remplacer la prime IME avec des conditions d’attribution plus contraignantes pour les agents.
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